Молодший фахівець, фахівчиня з питань безпеки

Danish Refugee Council (DRC) — провідна гуманітарна організація із захисту населення, мандат якої полягає у захисті прав, представництві інтересів та сприянні пошуку довгострокових рішень для людей, які постраждали від вимушеного переміщення.

DRC працює в Україні з 2014 року. Наразі організація налічує понад 800 співробітників в Україні та реалізує програми екстреного реагування у сферах захисту, засобів до існування, житла / непродовольчих товарів (Shelter/NFI), а також гуманітарного розмінування та миробудування. Діяльність здійснюється шляхом безпосередньої реалізації програм, підтримки державних органів, організацій громадянського суспільства та партнерської співпраці з ними. DRC і надалі розвиватиме та адаптуватиме свою програму довгострокових рішень відповідно до змін гуманітарного контексту.

Наразі ДРБ шукає висококваліфікованого Молодшого фахівця/фахівчиню з питань безпеки, який/а приєднається до команди в м. Барвінкове.

Загальна мета ролі:

Посада молодшого фахівця/фахівчині з питань безпеки базуватиметься в м.Барвінкове. Молодший фахівець з питань безпеки надаватиме технічну підтримку команді з питань безпеки, польовим офісам та програмним командам з усіх питань внутрішніх політик, процедур та стандартів планування безпеки ДРБ. Молодший фахівець з питань безпеки звітуватиме безпосередньо керівнику офісу.

Молодших фахівець з питань безпеки буде вести відповідну документацію, дані та записи з питань безпеки (списки присутності персоналу, реєстр тренінгів, відстеження інцидентів, карти тощо).

Вашими основними обов’язками на посаді будуть:

• Проводити брифінги та надавати актуальну інформацію команді з безпеки.
• Оцінювати потенційний вплив контексту, що змінюється, на програмну діяльність ДРБ.
• Проводити брифінги до/після прибуття для персоналу, що прибуває (національного та міжнародного).
• Підтримувати управління інформаційним порталом з безпеки ДРБ (SharePoint), забезпечення його актуальність, релеванність та доступності для широкого кола користувачів.

Також до обов’язків молодшого фахівця з питань безпеки буде входити:

• Надавати технічну підтримку команді з безпеки, забезпечувати та підтримувати нормальний робочий процес офісу ДРБ в м.Барвінкове.
• Здійснювати закупівлі, пов’язані з відділом безпеки, для офісних приміщень, гостьових будинків, потреб безпеки польових команд та автопарку всього офісу.
• Діяти як координатор із закупівлі всього необхідного обладнання, засобів та інших ресурсів, пов’язаних з безпекою.
• Надавати технічну підтримку всього обладнання безпеки/комунікаційному обладнанню/документації з безпеки в ДРБ, переглядати та оновлювати всю документацію з безпеки, базу даних, трекери, списки, пов’язані з відділом безпеки в офісі ДРБ.

Щоб бути успішним в ролі молодшого фахівця/фахівчині з питань безпеки ми очікуємо мінімум 6 місяців досвіду роботи будь-якій суміжній сфері. Також ми очікуємо наступне:

• Ступень бакалавра у будь якій відповідній сфері.
• Досвід роботи у сфері безпеки є перевагою, але не обов’язковим.
• Підтверджена здатність визначати пріоритети та дотримуватися дедлайнів під тиском.
• Володіння цифровою грамотністю: Знання програм MS Office, в тому числі Excel, Power Point, є обов’язковим.
• Вміння працювати з графікою/мистецтвом/дизайном, візуалізацією даних.
• Доведена здатність ефективно працювати під керівництвом, дотримуватися дедлайнів, здатність до навчання та звітування.
• Відмінні навички побудови відносин, міжособистісні навички та вміння представляти ДРБ.
• Знання англійської мові є перевагою, але не обов’язковим

Для усіх посад ДРБ вимагається, щоб особи, які їх займають, володіли ключовими компетенціями, визначеними ДРБ:

• Прагнення до досконалості: Зосередженість на досягненні результатів з одночасним забезпеченням ефективності процесів.
• Співпраця: Залучення відповідних сторін та їх заохочення до надання зворотного зв’язку.
• Ініціативність: Особистий контроль ситуації та взяття на себе ініціативи, з одночасним прагненням до інновацій.
• Спілкування: Вміння ефективно і чесно слухати та говорити.
• Доброчесність: Дотримання та просування найвищих стандартів етичної та професійної поведінки стосовно цінностей та Кодексу поведінки ДРБ, включаючи захист від сексуальної експлуатації, насильства та домагань.

Ми пропонуємо:

• Контракт: 3-місячний випробувальний термін з можливістю продовження залежно від результатів роботи та наявного фінансування.
• Бенд: І — неуправлінський
• Місце роботи: Барвінкове
• Дата початку: якомога швидше

Заробітна плата та умови праці визначаються відповідно до Умов працевлаштування Danish Refugee Council для національного персоналу та становлять від 1465 євро до вирахування податків на місяць (залежно від досвіду та кваліфікації).

Процес подачі заявки:

Усі кандидатиповинні завантажити супровідний лист і оновлене резюме (не більше чотирьох сторінок англійською мовою).

Заявки, надіслані електронною поштою, не розглядатимуться.

Кінцевий термін подачі заявок: 19.11.2026

Натисніть ТУТ щоб відгукнутися

Зверніть увагу, що відбір кандидатів буде проводитися на постійній основі. ДРБ залишає за собою право обрати кандидата до дати закриття вакансії, як тільки буде визначено відповідного кандидата.

Данська Рада у справах біженців є роботодавцем з рівними можливостями. Ми прагнемо створити інклюзивне та позитивне робоче середовище, засноване на взаємній повазі всіх співробітників.Всі претенденти на працевлаштування розглядаються без урахування раси, віку, здібностей, етнічної приналежності, національності, релігії, гендерної ідентичності, сексуальної орієнтації, сімейного стану або будь-якого іншого фактора.

У ДРБ ми відзначаємо різноманітність та цінуємо наших співробітників за те, якими особистостями вони є, та їх унікальні навички, досвід та перспективність.Запрошуємо всіх зацікавлених кандидатів подати заявку!